कैसे एक अच्छा काम साक्षात्कार का समर्थन करने के लिए
यदि आप अपने नौकरी के साक्षात्कार से बेहतर परिणाम प्राप्त करना चाहते हैं, तो अपना सर्वश्रेष्ठ देने के लिए तैयार रहें। अपने नियोक्ता को दिखाएं कि आप रोजगार के लिए आदर्श उम्मीदवार क्यों हैं और इसे जल्दी से प्राप्त करें अपने नए कैरियर के लिए तैयार हो जाओ: फिर, सर्वोत्तम संभव साक्षात्कार का समर्थन करने के लिए इन चरणों का पालन करें।
कदम
भाग 1
तैयार रहें1
जितनी जल्दी हो सके तैयारी शुरू करें। बड़ी कंपनियों की तारीख से एक महीने पहले एक साक्षात्कार के लिए आपसे संपर्क करना होगा। आपको पूरे महीने अपने आप को तैयार करना चाहिए, ताकि आप सहज महसूस कर सकें और साक्षात्कार लेने से पहले आपको क्या चाहिए। आपको सही सवाल पूछने के लिए तैयार रहना होगा - और आपको उन सभी सवालों के जवाब भी देना होगा जिन्हें आपसे पूछा जाएगा।
- कुछ शोध करो कंपनी के बारे में और विशेष रूप से रोजगार के विवरण के बारे में जानकारी इकट्ठा करें, और यह कैसे विशेष इकाई या विभाग में स्थित है जहां आप काम करेंगे ज़िम्मेदारियों और कर्तव्यों के अनुसार, आपको अपनी नौकरी करने की अनुमति देने वाले कौशल को दिखाने के लिए जितनी अधिक जानकारी मिलती है, उतनी ही आपको इस बात के बिना शब्द नहीं मिलेगा यदि आपको यह बताने के लिए कहा गया है कि आप सहयोगियों को कैसे प्रबंधित करते हैं, ग्राहकों के साथ संपर्क करते हैं और अनुशासनात्मक समस्याएं
- ऐसे लोगों के बारे में जानकारी ढूंढने के लिए खोज इंजन का उपयोग करें, जो आपको साक्षात्कार में प्रश्न पूछ सकते हैं। अगर आपको कुछ भी नहीं मिल रहा है, तो उपयोग करने का प्रयास करें Linkedin. कार्य संबंध बनाने के लिए इसका उपयोग करें
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सहायता प्राप्त करें अकेले साक्षात्कार के लिए तैयार न करें ऐसे बहुमूल्य संसाधन हैं जो आप का लाभ उठा सकते हैं:
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परीक्षक से यह पूछने के लिए पूछने के लिए कम से कम तीन प्रश्न लिखें और अभ्यास करें कि आप उस नौकरी के बारे में कितना परवाह करते हैं। उन चीजों के बारे में सवाल न पूछें जो आप आसानी से सरल खोज के साथ खोज सकते हैं (आपको कुछ समय के लिए कंपनी द्वारा मुआवजा और लाभ प्रदान करना चाहिए)। इस बारे में सोचें कि आप उस विशिष्ट कंपनी के बारे में क्या जानना चाहते हैं और आपकी जिम्मेदारियों और अवसरों के बाद आप वहां कब आएंगे। याद रखें कि साक्षात्कार द्विदिश है, आपको कंपनी में वास्तविक रुचि दिखानी होगी - तुरंत: "मैं वास्तव में इस अवसर की सराहना करता हूं"। फिर, परीक्षक को समझें कि आप कुछ अच्छे सवालों के साथ वास्तव में परवाह करते हैं 3-4 गंभीर प्रश्न पूछें, जिसमें निम्न विषय शामिल हैं:
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उन सरल सवालों के उत्तर लिखें जो आप प्राप्त करना चाहते हैं। यहां तक कि अगर एक परीक्षक हमेशा आपको आश्चर्यचकित कर सकता है, तो कई बुनियादी सवाल हैं जिनसे आपको साक्षात्कार के लिए कहा जाएगा, इसलिए ईमानदारी से और व्यापक रूप से उनके उत्तर देने के लिए खुद को तैयार करना सबसे अच्छा है। अप्रभावी पकड़े जाने या नौकरी की जिम्मेदारियों के बारे में सोचने के लिए समय न लेने की धारणा न दें उन सबसे महत्वपूर्ण सवालों के अच्छे उत्तर खोजें, जिन्हें आपसे पूछा जाएगा:
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सुनिश्चित करें कि आप हैं उपयुक्त कपड़े पहने. आपकी अलमारी व्यावसायिकता का संकेत है, और कुछ मामलों में यह आपके अनुभव और योग्यता के स्तर का आकलन करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। जब सहकर्मियों और ग्राहकों को आप पर गौर करते हैं, तो उन्हें तुरंत आसानी से महसूस करना चाहिए। इसलिए, समाज और उद्योग की आदतों के अनुसार, आकस्मिक या औपचारिक रूप में तैयार किया गया। एक काले सूट और पुरुषों के लिए एक शांत टाई और एक जैकेट और महिलाओं के लिए एक छोटे से दिखने वाला स्कर्ट अच्छा विकल्प हैं, भले ही आप वर्दी या जींस के साथ काम करते हैं आप सभी को दिखाएंगे कि आप जब चाहें तब अच्छे दिखेंगे
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घर पर कैलकुलेटर और च्यूइंग गम छोड़ दें। अगर आपको अपना मोबाइल फोन ले जाना है, तो सुनिश्चित करें कि यह साक्षात्कार से पहले बंद हो गया है।
भाग 2
व्यावसायिक होने के नाते1
एक ही समय में सम्मानजनक, शांत, पेशेवर, आत्मविश्वास और उत्साही का प्रदर्शन करें (एक गैर मजबूर तरीके से) मुस्कुराते हुए। घबराए मत देखो, अपनी उंगलियों को मत मारो, अपने पैरों को मत लेना और अपने हाथों से नहीं खेलना (अपने पैरों को पार करने और हथियारों को रक्षात्मक स्थिति माना जाता है) एक मूर्ति की तरह कठोर बैठना मत करो, लेकिन आप आलसी के रूप में फैल न दें यदि आपको किसी मामले के बारे में कोई सवाल पूछा गया है, तो उस प्रक्रिया के बारे में बात करें जिसका उपयोग आप करेंगे पूछने से डरना मत करें कि क्या आपने एक व्यापक तरीके से खुद को व्यक्त किया है - आप अपनी सोच को व्यवस्थित करने और अपने विचारों को अच्छी तरह से संवाद करने की क्षमता के आधार पर मूल्यांकन करेंगे, न कि आपके द्वारा पूछे जाने वाले प्रश्नों की संख्या। वास्तव में, आपकी प्रक्रिया के बारे में बात करना परीक्षक को शामिल करने और चर्चा में और अधिक शामिल करने के लिए एक शानदार तरीका है। आप बातचीत से मूल्यवान सलाह प्राप्त कर सकते हैं और समझ सकते हैं कि आप क्या जानना चाहते हैं।
- यदि आपको स्पष्टीकरण की आवश्यकता है, तो पूछने से डरो मत। आप बेहतर जवाब देंगे यदि आप जानते हैं कि वास्तव में क्या आवश्यक है। लगातार सवाल मत पूछो, या आप उलझन में लगेगा
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खुद को बेचना आपकी अनूठी कौशल क्या है जो कंपनी की इच्छाओं का जवाब देती है? अपने कौशल के सबूत के रूप में कई उदाहरणों को सूचीबद्ध करना सुनिश्चित करें परीक्षकों को दिखाएं कि आप अपने पिछले अनुभवों के सकारात्मक पहलुओं को पा सकते हैं - यह आपकी पिछली नौकरियों के बारे में शिकायत करने का समय नहीं है (और आपको अपने पैरों पर कुदाल देना)। इसके बजाय, समझाएं कि नई नौकरी आपको क्यों उपयुक्त है
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सवाल पूछने के लिए मत भूलना परीक्षक के उत्तर पर ध्यान दें - आप नोट्स भी ले सकते थे यह साबित करने की सेवा होगी कि आप सुन रहे हैं और आपको कुछ सोचने की जरूरत होगी कि क्या आपको विभिन्न नौकरियों के बीच निर्णय करना है।
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विनम्र रहें जवाब देने से पहले प्रत्येक प्रश्न को अच्छी तरह से सुनें कभी नहीं मान लें कि आपके परीक्षक ने अपना फिर से शुरू किया है, लेकिन ऐसा न मानें जैसे कि यह नहीं था। साक्षात्कार के बाद, एक धन्यवाद ईमेल भेजने के लिए मत भूलना वे आम तौर पर हस्तलिखित टिकटों के लिए बेहतर होते हैं, क्योंकि वे सामान्य मेल से पहले पहुंचते हैं। हालांकि, आपको यह सुनिश्चित करना चाहिए कि यह त्रुटि-मुक्त है और सही व्यक्ति के लिए है, और यह स्पष्ट है कि प्रेषक कौन है और संचार का उद्देश्य क्या है।
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इस बात पर जोर। वार्ता को जारी रखना जारी रखें आप जितना अधिक वार्ता करेंगे, उतना ही आप अच्छा बनेंगे। निराश मत हो आपकी पहली साक्षात्कार शायद ही कभी आपको अपने सपने की नौकरी पाने की अनुमति दे, लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि आपको तीसरे के बाद अपने मानकों को कम करना चाहिए। अपने लक्ष्यों और पृष्ठभूमि के लिए यथार्थवादी उपयोग की तलाश करें और अंत में आप जो भी खोज रहे हैं वह मिल जाएंगे।
भाग 3
फोन या स्काइप के माध्यम से सहायता वार्ता1
फोन बातचीत के लिए खुद को अच्छी तरह से तैयार करें यदि आपको फोन पर एक साक्षात्कार रखना है, तो आपका परीक्षक शायद एक मानव संसाधन कर्मचारी होगा, जो विशिष्ट नौकरी से संबंधित स्थिति और तकनीकी शर्तों के बारे में बहुत कम जानकारी देगा। जब आप प्रश्नों का उत्तर देते हैं तो कीवर्ड और अभिव्यक्तियों का उपयोग करना सुनिश्चित करें, क्योंकि आपको अपने परीक्षक के लिए एक चित्र बनाने की आवश्यकता होगी, जो आपको नहीं देख सकते हैं यदि आप ऐसा कर सकते हैं, तो आप टेलीफ़ोन साक्षात्कार पास करेंगे
- टेलीफ़ोन साक्षात्कार को एक के रूप में देखें असली पेशेवर साक्षात्कार शांत जगह खोजें, विचलित मत करो और कुछ भी मत बोलो, बहुत धीमा और स्पष्ट।
- नोट्स आपके सामने रखो, लेकिन सुधार के लिए तैयार रहें। नोटों के सामने होने से आपको अधिक सुरक्षा मिलेगी, लेकिन पूरी तरह विश्वास न करें।
- पोशाक जैसे कि आप खुद को व्यक्ति में पेश करना चाहते थे अपने आप को पेशेवर तरीके से तैयार करना आपको पजामा पहनने से ज्यादा तैयार महसूस करेगा।
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स्काइप वार्ता के लिए खुद को अच्छी तरह से तैयार करें स्काइप वार्ताएं तेजी से लोकप्रिय हैं और वार्ता के पहले या दूसरे दौर के बाद अनुपयुक्त उम्मीदवारों को छोड़ने के लिए नियोक्ताओं के लिए एक उत्कृष्ट उपकरण हैं। इसलिए, साक्षात्कार के लिए तैयार हैं यह सुनिश्चित करने के लिए, अच्छी रोशनी और एक साधारण पेशेवर पृष्ठभूमि वाला एक जगह ढूंढें, अच्छी तरह से पोशाक करें, अपनी उपस्थिति का ध्यान रखें और समय पर कैमरा और माइक्रोफ़ोन का परीक्षण करें।
टिप्स
- कई परीक्षार्थी आपसे एक प्रश्न पूछेंगे "तीन विशेषण क्या हैं जो आपको सबसे अच्छा बताते हैं?"। एक जवाब तैयार करें
- यदि आपको एक विषय के बारे में कोई सवाल पूछा गया है जिसे आप कम या लगभग पूरी तरह से अनदेखी करते हैं तो सच्चाई और ईमानदार होने के लिए बेहतर है: "यह मेरी श्रेष्ठ विशेषता नहीं है, लेकिन मैं सीखने को तैयार हूं"।
- यदि आपको टेलीफोन द्वारा बताया गया है कि आपको नौकरी नहीं मिली है, विनम्र रहें और आपको ध्यान में रखने के लिए धन्यवाद। कौन जानता है, जिस व्यक्ति ने उन्होंने चुना है वह उपयुक्त नहीं हो सकता है। यदि ऐसा होता है, तो वे आपको वापस बुला सकते हैं।
- साक्षात्कार के लिए जल्दी आओ अपने आप को 15-20 मिनट पहले पेश करने का प्रयास करें नोट्स की समीक्षा करने के लिए प्रतीक्षा का लाभ उठाएं देर से या बस समय से तनाव बढ़ सकता है, और बैठक के दौरान तनाव उत्पन्न होगा।
- एक साक्षात्कार के बाद, एक सामान्य मूल्यांकन करें एक बार जब आप ऑफिस छोड़ते हैं, तो बैठक के प्रत्येक चरण की मानसिक रूप से समीक्षा करें, जैसे कि आप बाहरी दर्शक थे। उद्देश्य रहें: अपने आप से पूछें कि आपने क्या गलत किया, आप ने क्या किया, सुधार करने के लिए क्या किया, आप एक बेहतर आंकड़ा कैसे कर सकते थे, जो आपको परेशानी में डालते हैं आदि। जल्दी से सब कुछ जो दिमाग में आता है लिखें। अधिक प्रभावी जवाब देने के लिए अनुकूलित किए जाने वाले पहलुओं पर शोध करें और प्रतिबिंबित करें अगले साक्षात्कार से पहले नोटों की समीक्षा करें आप यह जानकर चकित होंगे कि यह हमेशा बेहतर होगा।
- साक्षात्कार के दौरान, आपके पास बुद्धिमानी और प्रभावी रूप से उपलब्ध समय का उपयोग करें स्पर्शरेखा छोड़ने और कीमती मिनटों को बर्बाद करने से बचें एक घंटे की बैठक उड़ सकती है अपने विचारों को कुशलतापूर्वक व्यक्त करने का प्रयास करें उन सवालों के लिए अंत में 10-15 मिनट छोड़ दें, जो आपसे पूछेंगे। इस तरीके से, आप कूटनीतिक रूप से मूल्यांकन कर सकते हैं कि आप क्या पूछ रहे हैं। अनुमानित गणना करने के लिए एक कलाई घड़ी पहनें
- अपने गुणों को उजागर करने के बीच एक संतुलन खोजें और स्वयं को नियंत्रण से भरा व्यक्ति की तरह न देखें
- कर्मचारियों पर बर्बाद न करें कारण आपको नौकरी के लिए चुना नहीं जाता है? आमतौर पर अधिक योग्य उम्मीदवार को पसंद किया जाता है। हार न दें, भाग लेना जारी रखें। हर एक साक्षात्कार आपको फिनिश लाइन के करीब लाता है
- ऐसा हो सकता है कि आपको ड्रग टेस्ट की आवश्यकता हो। यह मूत्र का विश्लेषण करके या बाल के एक छोटे से ताले काटने और परीक्षा के लिए प्रयोगशाला में भेजकर किया जा सकता है। बालों के आणविक संरचना के लिए धन्यवाद, यह दूसरा दृष्टिकोण महीनों से पहले की तारीख में दवाओं की खपत का पता लगा सकता है। यदि आपने ड्रग्स ले लिए हैं, तो इसे ध्यान में रखें, सहायता के लिए अपने विकल्पों का मूल्यांकन करें और छोड़ें क्या आप उन दवाइयाँ लेते हैं जिन्हें आपके लिए निर्धारित किया गया है? इसे उस प्रपत्र में लिखें जिसे प्रयोगशाला में दिया जाएगा, ताकि वे स्थिति को समझ सकें। इस पत्र पर आम तौर पर इस जानकारी के लिए समर्पित स्थान है।
- प्रत्येक साक्षात्कार के लिए, उन विषयों की एक छोटी सूची तैयार करें जिन्हें आप चर्चा करना चाहते हैं। दिल से सूची जानें अपने जवाब के दौरान इन बिंदुओं को वर्णन करने की कोशिश करें। यदि, उदाहरण के लिए, आपके पास काम से संबंधित किसी क्षेत्र में प्रमाणन है, तो इसका उल्लेख करना निश्चित है यदि आप एक श्रोता या उत्कृष्ट संचारक हैं, तो इसका उल्लेख करें इन विषयों का प्रयोग केवल तभी करें जब आप उनके बारे में किसी प्राकृतिक तरीके से बात कर सकते हैं, बिना अतिरंजित कर सकते हैं
- अगर आपको समय लेने वाला सवाल पूछा जाता है, तो आप उत्तर के सबसे महत्वपूर्ण पहलुओं को कुशलता से प्रदर्शित करेंगे। फिर जोड़ें: "यदि आप चाहें तो मैं इस विषय पर बहुत अधिक विस्तार से नीचे जा सकता हूं"। कई मामलों में परीक्षक जवाब देगा: "नहीं, यह ठीक है, जवाब संपूर्ण था"। उन्हें भी सम्मान करने के लिए कई घंटे और साक्षात्कार के समय को बर्बाद नहीं करने के लिए सावधान रहेंगे।
- अपना समय-निर्धारण में पार्किंग खोजने के लिए समय पर विचार करें। कुछ मामलों में यह उस जगह में पार्किंग ढूंढना मुश्किल हो सकता है जिसे आप नहीं जानते।
- मौसम का पूर्वानुमान देखें एक हल्का समय यात्रा के दौरान देरी का कारण हो सकता है, इसलिए इसके अनुसार कार्यक्रम समायोजित करें। आप लथपथ होना नहीं चाहेंगे।
चेतावनी
- परीक्षकों द्वारा उपयोग की जाने वाली चाल बातचीत में रुकावट है बहुत से लोग चुप्पी के क्षणों में शर्म महसूस करते हैं और उन्हें भरने के लिए कुछ भी करेंगे। यदि आप ध्यान नहीं देते हैं, तो आप पछतावा कुछ कह सकते हैं या प्रकट कर सकते हैं
- परीक्षकों द्वारा उपयोग की जाने वाली एक अन्य चालान अक्सर साक्षात्कार को बीच में करना है रुकावटें आकस्मिक या क्रमादेशित हो सकती हैं, लेकिन यदि आप धागा खो देते हैं या आप परेशान होते हैं, तो विनम्र रहें और मुस्कुराओ।
- एक समिति के साथ वार्ता, जिसके दौरान बहुत से लोग आपको एक ही समय में जांचेंगे, महत्वपूर्ण पदों के लिए आम हैं आयोग की प्रत्येक सदस्य द्वारा अलग-अलग भूमिकाओं को अपनाया जाएगा। आयोग की कम से कम एक सदस्य की भूमिका को अपनाने के लिए यह बहुत आम है "खराब पुलिस अफसर" - अचानक या असभ्य प्रश्न पूछकर आपकी प्रतिक्रिया का मूल्यांकन करने के लिए यह एक जानबूझकर रणनीति है शांत रहने की कोशिश करें और गरम न करें यदि वे आप में दखल देते हैं, बात करना बंद करो और उन्हें अगले प्रश्न पूछने दें।
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