संदर्भों की सूची कैसे बनाएं

जब भी आपको नौकरी पाने के लिए या उच्च शिक्षा के मौके तक पहुंचने के लिए प्रस्तुति की आवश्यकता होती है, तो आप उन रेफरल पर भरोसा कर सकते हैं जो आपके बारे में सकारात्मक सुझाव प्रदान करते हैं। संदर्भ में सूची करने वाले लोग आपके कौशल, आपके कौशल और आपके पिछले अनुभवों को जानते हैं और उन पदों के लिए आदर्श उम्मीदवार के रूप में आपको सलाह देने के लिए तैयार हों जिनके लिए आप उपस्थित हैं। संदर्भों की एक सूची संकलित करने के लिए इन युक्तियों का उपयोग करें

कदम

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उन संपर्कों का चयन करें जो आपके ज्ञान, कौशल और अनुभव को सत्यापित कर सकते हैं। आम तौर पर, 3 - 5 संदर्भ पसंदीदा होते हैं I

  • पूर्व पर्यवेक्षकों, नियोक्ता, समन्वयक, शिक्षकों या शिक्षकों को चुनें, जो आपके विशेष कौशल, दक्षताओं और योग्यता के बारे में जानकारी साझा कर सकते हैं।
  • सहयोगियों, साथियों या सहयोगियों का चयन करें जो आपके काम नैतिक और आपके कौशल और क्षमताओं से मेल खा सकते हैं। प्रभावी रूप से संदर्भित उन सभी लोग हैं जो आपके बीच के संबंधों के कारण आपके सकारात्मक गुणों का ब्योरा देते हैं, जो उदाहरण प्रदान कर सकते हैं।
  • उन लोगों पर विचार करें जिनके साथ आप एक गैर-लाभकारी संगठन में स्वेच्छा से आए। यद्यपि आप अपने काम के लिए भुगतान नहीं किया गया है, आप ने नेतृत्व या अन्य कौशल का प्रदर्शन किया हो सकता है जो नौकरी के लिए आवेदन करके या उत्कृष्टता के एक संस्थान में छात्र की स्थिति के लिए उपयोगी हो सकते हैं। जिन लोगों के साथ आप स्वयं सेवा की है वे आपके विशिष्ट कौशल के बारे में ब्योरे साझा कर सकते हैं।
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    अगर आप उन्हें सूचीबद्ध कर सकते हैं तो संपर्कों से पूछें। आपकी सहमति के बिना सूची में किसी पेशेवर को सम्मिलित करना या उसे तथ्य के बारे में जानकारी देने के बिना नकारार्थी अनुशंसा हो सकती है। अगर एक बेहिचक जानकारी बिना चेतावनी के संपर्क में है, तो एक संघर्ष उत्पन्न हो सकता है। कॉल करने के लिए या उन्हें ई-मेल भेजने से पहले संभावित संदर्भों में उनकी प्राधिकरण प्राप्त करने के लिए भेजें।
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    संपर्कों के लिए संपर्क जानकारी प्राप्त करें

  • सटीक पेशेवर या अकादमिक शीर्षक नाम दें
  • नियोक्ता या संपर्क व्यक्ति के कंपनी का नाम जांचें।
  • उस पते के लिए पूछें जहां आप उससे संपर्क कर सकते हैं
  • सबसे उपयुक्त फोन नंबर दर्ज करने के लिए संपर्क व्यक्ति से संपर्क करें कुछ लोगों का प्रत्यक्ष या विस्तार टेलीफोन लाइन है जो संदर्भ नाम से संपर्क करने में सहायता कर सकते हैं।
  • पूछें कि क्या कोई संदर्भ ई-मेल द्वारा संपर्क करने और ई-मेल पते की मांग करने पर स्वीकार करता है, यदि आवश्यक हो।



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    अपने फिर से शुरू से एक अलग पेज पर संपर्कों की सूची बनाएं

  • पृष्ठ के शीर्ष पर एक विषय पंक्ति डालें: "संदर्भ"। इसे पृष्ठ पर केन्द्रित करें
  • पृष्ठ शीर्षलेख में अपना नाम दर्ज करें। हैडर शीर्ष को संदर्भित करता है जो आमतौर पर पृष्ठ सामग्री में शामिल नहीं होता है।
  • अपने फिर से शुरू के रूप में संदर्भ स्वरूपित करें एक ही फ़ॉन्ट, एक ही आयाम, एक ही डिवाइडर, समान ग्राफिक्स और लेखन की शैली का उपयोग करें। आपकी संदर्भ पत्रक आपके फिर से शुरू करने के लिए पूरक पत्रक होना चाहिए।
  • संदर्भ द्वारा सभी पंक्तियों की सूची, पंक्ति द्वारा पंक्ति, सिंगल-स्पेस बोल्ड में संपर्क का नाम रखो।
  • इसमें शामिल करें जैसे आप प्रत्येक आइटम के साथ हर संदर्भ को जानते हैं।
  • प्रत्येक आइटम के लिए वर्तनी की जांच करें आपके रेफ़रल पृष्ठ पर वर्तनी की त्रुटियां नकारात्मक रूप में आपके परिलक्षित हो सकती हैं
  • टिप्स

    • आपके पाठ्यक्रम को उन लोगों की सूची में संलग्न करें जो आपको संदर्भ देते हैं।

    चेतावनी

    • अपने पुनरारंभ पर संपर्कों की रिपोर्ट न करें। प्राप्तकर्ता द्वारा आपके फिर से शुरू की प्रारंभिक जांच के पूरा होने के बाद संदर्भों की आवश्यकता होती है
    • अपने रेफ्यूमेन्ट के साथ अपने संदर्भ न भेजें या वाक्यांश को शामिल न करें "संदर्भ अनुरोध पर उपलब्ध हैं"। नियोक्ता उम्मीद करते हैं कि संदर्भ पहले ही आपके पुनरारंभ पर पहले से पुष्टि के बिना लिखे गए हैं।
    • कभी भी अपने परिवार या दोस्तों को सूची में मत डालें। संदर्भों को पेशेवर सिफारिशें प्रदान करनी चाहिए

    आप की आवश्यकता होगी चीजें

    • कंप्यूटर और प्रिंटर
    • फ़ोन
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