कैसे एक बहस में भाग लेने के लिए
अनगिनत प्रकार की बहसें, शैक्षिक से संसदीय बहसें हैं। टीम में या अकेले, आपकी तकनीक को बेहतर बनाने के लिए यहां कुछ चाल है।
कदम
विधि 1
टीम में औपचारिक बहस1
बहस एक विषय पर ध्यान दिया जाएगा: एक समूह के पक्ष में होगा और दूसरे के खिलाफ होगा।
- टीम एक-दूसरे के सामने बैठेगी: बाईं तरफ एक और दायीं ओर एक।
- राष्ट्रपति चर्चा शुरू करेंगे हस्तक्षेप आम तौर पर एक आदेश समर्थक, विपक्ष, समर्थक, विपक्ष, और इसी तरह का पालन करते हैं।
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यदि आवश्यक हो तो विषय को परिभाषित करें एक विषय जैसे "मौत की सजा एक उचित और प्रभावी दंड है" स्वयं व्याख्यात्मक है, लेकिन एक विषय जैसे "खुशी ज्ञान के लिए बेहतर है" को आगे बढ़ने से पहले परिभाषा की आवश्यकता है।
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जब आप दिए गए समय के आधार पर अपना तर्क लिखें। आपकी स्थिति किसी विशिष्ट प्रोटोकॉल द्वारा निर्धारित होती है, जिसमें पहलुओं को शामिल किया जाता है, उदाहरण के लिए, थीम की परिभाषा या प्रस्तुतिकरण।
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जुनून और स्पष्टता के साथ अपनी बहस पेश करें धीरे और जोर से बोलो, नीरस नहीं होने की कोशिश करें
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अपने समूह के दृष्टिकोण के प्रतिपादन और विरोधियों की लड़ाई के बीच संतुलन बनाएं। चूंकि टीमों को मुड़ने में बदल जाता है, ऐसा करना हमेशा संभव होता है, जब तक कि आप पक्ष में से बोलने वाले पहले व्यक्ति नहीं होते। यहां बताया गया है कि हमें एक बहस की रणनीति कैसे व्यवस्थित करनी चाहिए:
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अभिप्राय के तीन नियम याद रखें:
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आपके पास उपलब्ध सभी समय का उपयोग करें, या लगभग जितना अधिक आप बात करेंगे, उतना ही आप न्यायाधीश को समझेंगे। हालांकि, आपको वैध तर्क प्रस्तुत करना चाहिए, बकवास बात न करें। आप सही कह रहे हैं कि राष्ट्रपति आपसे सुनने के इच्छुक होंगे और आपको विश्वास होगा कि आप जीत के हकदार हैं
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यदि यह मामला है, तो पता करें कि बहस के किन पहलुओं का मूल्यांकन किया जाएगा:
विधि 2
चर्चा या संवादात्मक प्रयोजन बहस1
धीरे-धीरे विषय को उजागर करने के लिए प्रश्न पूछें चूंकि यह औपचारिक बहस नहीं है, इसलिए आप नहीं जानते कि दूसरे व्यक्ति का तर्क क्या है।
- "क्या आपको लगता है कि जीवाश्म रिकॉर्ड का उल्लंघन, डार्विनवाद के बारे में कुछ दिलचस्प दिखाता है?"
- "क्या आपके पास विवाद बनाम शिक्षा पर सवाल है?"
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गहराई में दूसरे व्यक्ति की स्थिति को समझें या भ्रमित भागों को स्पष्ट करने के लिए उससे पूछें। यह हो सकता है कि तर्क बिल्कुल संगत नहीं हैं, इसलिए कृपया अपने वार्ताकार से पूछें कि वह एक विशिष्ट पंक्ति का पालन क्यों कर सकता है।
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अपने प्रति-तर्क का परिचय जब दूसरे व्यक्ति का सम्मान नहीं होना चाहिए।
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वार्ताकार के तर्क के साथ खंडन प्रदान करें
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रिफ़्रेशन का उत्तर दें शायद दूसरे व्यक्ति आपके साथ ऐसा करेंगे। किसी भी मामले में, इसे सम्मान देना मत भूलना।
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बातचीत के अनौपचारिक और अलिखित बोन टन पर ध्यान दें। हमेशा अपने वार्ताकार के प्रति विनम्र रहें:
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हमेशा उसी तर्क पर वापस मत लौटें कुछ बहस एक अनंत चक्र में बदल जाती है जो हमेशा के लिए जा सकती है क्योंकि न तो पक्ष हार मानना चाहता है कहते हैं, "मैं आपकी राय का सम्मान करता हूं, लेकिन कम से कम अब तक आपके साथ सहमत नहीं हूं। मुझे लगता है कि तुमने क्या कहा, ठीक है? "
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बहस को सौहार्दपूर्ण तरीके से बताएं यदि आप किसी तानाशाह की तरह काम करते हैं, तो कोई भी आपके साथ बात नहीं करना चाहता। आप अभी भी एक ऐसे व्यक्ति का दोस्त हो सकते हैं, जिसकी ओर से आपका अलग दृष्टिकोण है
टिप्स
- जब राष्ट्रपति आपको बोलने के लिए आमंत्रित करते हैं, तो आपको तत्काल तैयार होना चाहिए।
- एक घंटी अक्सर समय की समाप्ति से पहले एक मिनट की घंटी बजती है (यह आपके लिए उपलब्ध मिनटों के अंत में दो बार खेला जाता है और तीन बार जब अंत से 30 सेकंड शेष हो जाते हैं)।
- न्यायाधीश के साथ कभी बहस नहीं करें
- धन्यवाद के समय, इस आदेश का पालन करें: टीम का विरोध, न्यायाधीश, अध्यक्ष, टाइमकीपर और सार्वजनिक
- आराम से महसूस करने का अभ्यास करें
- कोई पूर्ण नियम नहीं हैं सही या गलत की कोई बात नहीं है, लेकिन सामान्य ज्ञान का पालन करें
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